

Länderzugehörigkeit unserer Kunden, für die wir seit 2017 gearbeitet haben

Benefits
Wirklich flexible Arbeitszeiten –
mit verhandelbar Stundenzahl und
Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
Aktive Mitgestaltung –
fachlich und an der
Weiterentwicklung des Unternehmens
Stimmberechtigte Beteiligung möglich
(nach mehrjähriger Betriebszugehörigkeit)
Homeoffice-Möglichkeit –
tageweise und flexible
MVV-Zuschuss –
bis zu 50 €/Monat
Essenszuschuss –
Kantinenkarte oder 50 €/Monat über Sodexo
Selbstorganisierte Teamevents, z.B. Wandern, Sommerfest, etc.
20 % Zuschuss zur
betrieblichen Altersvorsorge
Ein Team mit intrinsischer Begeisterung
für Nachhaltigkeit
